Povinnosti na úřadech
Začátkem podnikání nebo založením společnosti vzniká začínajícím podnikatelům řada povinností.
Finanční úřad
Vymezuje zákon č. 337/1992 Sb., o správě daní a poplatků. Podnikatel, který získá oprávnění k podnikatelské činnosti je povinen do 30 dnů podat přihlášku k registraci u místně příslušného správce daně.
Plátce daně je povinen podat přihlášku k registraci nejpozději do 15 dnů od vzniku povinnosti srážet daň nebo zálohy na ni nebo daň vybírat, pokud zvláštní předpis nestanoví jinak.
- dani z příjmů právnických osob
- dani z přidané hodnoty
- v případě vlastnictví nemovitostí – přihláška k dani z nemovitostí
- v případě využívání motorových vozidel – přihláška k dani silniční
- v případě zaměstnanců – přihláška k dani z příjmů jako plátci
Živnostenský úřad
podle zákona č. 455/1991, o Živnostenském podnikání. Povinností podnikatele je oznámit předem zahájení, případně ukončení provozování živnosti v provozovně.
OSSZ
vymezuje zákon č. 582/1991 Sb., o organizaci a provádění sociálního zabezpečení. Podnikatel, zaměstnávající osoby uvedené v § 5 odst. 1 písm. w) a x) zákona o důchodovém pojištění, musí oznámit Okresní správě den zahájení nebo ukončení jejich pracovní činnosti do 8 dnů dané změny.
Zdravotní pojišťovna
podle zákona č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění
Podnikatel, je povinen do 8 dnů vzniku dané skutečnosti oznámit u zdravotní pojišťovny:
- nástup zaměstnance do zaměstnání a jeho ukončení
- změnu zdravotní pojišťovny zaměstnance, pokud mu to zaměstnanec sdělil
- skutečnosti rozhodné pro povinnost státu platit za zaměstnance pojistné
Úřad práce
zákon č, 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
Při uvolnění nebo vzniku pracovního místa, je povinen zaměstnavatel do 10 kalendářních dnů tuto skutečnost oznámit příslušnému úřadu práce. A do 10 dnů oznámit i obsazení těchto míst.
Povinnost sjednat zákonné pojištění
Je povinnost sjednat zákonné pojištění pro případ své odpovědnosti za škodu při pracovním úrazu nebo nemoci z povolání podle § 205d odstavec 7 zákona č. 65/1965 Sb., zákoníku práce, ve znění zákona č. 37/1993 Sb. Pojištění musí být placeno za každého zaměstnance. Výše je stanovena přílohou k vyhlášce a vychází z vykonávané činnosti zaměstnanců.
